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キャンプ・インストラクターの派遣に関する情報
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スーパー派遣社員になるために学ぶ・今日のお題は？
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こんばんは。
派遣でお仕事を紹介していただけそうなんですが、先方は即日を希望しております。お盆休みなどもあるので来週顔合わせでもし決まれば、１６日くらいから就業になります。ぜひそこの職場で働きたいのですが、２４・２５日にキャンプを予定をしてましてキャンプ場・レンタカー共に予約済みです。今の就業している仕事を８月いっぱいまでするつもりだったのですが、諸事情で早く切り上げます。私も１６日から働きはじめたいのですが（そうしないと生活がきびしいのです）２４（木）・２５日（金）はお休みをもらいたいのです。
これは顔合わせの段階で希望を伝えたほうがいいでしょうか。
それとも採用されてからお願いしたほうがいいか。土日お休みのお仕事です・考えが甘いでしょうか。
すいませんがアドバイスをください。お願いします。
派遣と人材紹介の違いって？
派遣歴15年です。採用されてから、お話はＮＧですよ。派遣はバイトやパートではありませんから。
顔合わせ前に（今すぐ）派遣元に連絡しましょう。それで顔合わせ事体がなくなる可能性もありますよ。過去には法事でも休ませてもらえない事もありました。今も子供の参観日に休んで行くことはないです。パート感覚で派遣は出来ないと思います。ましてや好条件のお仕事なら、志望者も多いので採用して一週間後に休む人など採用しません。
土日休みなら4連休ですしね。一週間後に4連休したら教えてもらった仕事はすべて忘れてしまう可能性大です。今現在、8月末まで稼動中の予定を切り上げる16日から働きたい（生活が厳しい）24、25日は休みたい。う～ん。狙い目 キャンプ・インストラクターに関する派遣情報を掲載しています。派遣のことならこのサイトへどうぞ。職種でも勤務地でも時給でも駅でも、こだわり条件に合った検索が出来る。考えが甘いように感じますね。
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最後までお読み頂きありがとうございました。