発見した！国民年金の派遣

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スーパー派遣社員になるために学ぶ・今日のお題は？
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離職票２の離職理由や区分について教えてください。

コールセンターでのオペレーター職を、派遣にて６年続けて参りました（３カ月更新です）２年近く前に甲状腺腫瘍が発覚し、その後もなんとか頑張ってオペレーター業務を続けて参りましたが、喉にある器官であり、見た目にもわかるほど腫れてきており、会話の途中で言葉がつまる感覚に度々襲われるようになってきました。その為、オペレーター業務を遂行することが困難になり、５月末の契約期間満了で更新せず、事務職など他業務を希望しました。が、想像どうりではありますが、仕事の紹介はありませんでした。他の派遣会社の登録もおこなっていますが、なかなか紹介はなく困っているところに離職票が届きました。離職理由の○印は２か所あり。２－（３）－①－ａ 労働者が以後同一の派遣元事業主における派遣就業を希望しない旨を明らかにしたとき４－（２）労働者の個人的な事情による離職具体的事情欄には、契約期間満了（甲状腺腫瘍ができ、オペレーター就労ができなくなった為）と書かれています。

右端にある離職区分は【４Ｄ】となっていました。

４Ｄとなると単なる自己都合退職のため、３カ月の給付制限がついてしまうようですね・・。職務に耐えられない体調不良などであれば、給付制限がつかないと伺いましたが、一度４Ｄと判定されてしまうともう仕方ないのでしょうか・・・？職務に耐えられない体調不良による退職とはハローワークは認めて下さらないのでしょうか・・？診断書を提出して、本当に腫瘍がある事がわかれば認めて下さるのでしょうか？（素人がみても喉を動かせば腫瘍があるのは明らかですが・・・）国民健康保険や国民年金の手続きも既に済ませており、このまま仕事もみつからず３カ月も待機となると辛いです。

特定派遣と紹介予定派遣の違いって？

ハローワークの窓口は、けっこう親身に話を聞いてくれます。書き方がわからないところは、そこで聞くのがよいでしょう。診断書も持っていくといいですよ。国民年金の派遣探し、応援させてください。様々な働き方が選べる、必見情報盛りだくさんの派遣求人サイト！派遣会社に登録したら、登録支援金がもらえます♪
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最後までお読み頂きありがとうございました。